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备注：
1、薪资待遇：薪资待遇：薪资待遇：基本薪资+年终奖+公司期权股份！
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| 招聘岗位 | 行政经理 | 招聘人数 | 1人 |
| 薪资待遇 | 年薪8万元以上 | ||
| 任职要求 |
1、本科及以上学历，行政管理或相关专业； 2、熟悉现代企业运作模式，较强的管理与组织协调能力； 3、熟悉行政管理的相关知识和工作； 4、有较深的文字功底和公文写作能力，能拟订各项工作制度，擅长沟通和公文写作，具有较强的团队协作精神；能独立起草、撰写文件； 5、具有良好的沟通能力、团队协作精神，勤奋、敬业； 6、具有集团相近岗位工作经验者优先考虑。 |
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| 招聘岗位 | 集团营销副总经理 | 招聘人数 | 1人 |
| 薪资待遇 | 年薪40万元以上 | ||
| 任职要求 |
1、大专或以上学历，市场营销或管理相关专业； 2、具有制造或零售行业大型公司营销经验7年以上； 3、能独立编制营销体系、目标、制度及考核，并落实执行； 4、具备结合公司战略策划品牌发展路线，传播品牌文化，管理专业团队的能力； 5、有具备良好的职业道德和较强的敬业精神； 6、性格开朗，责任心强，具有出色的商务谈判技巧和敏锐的洞察力、判断决策力，具备较强的组织协调能力和人际关系处理能力； 7、能承受一定的压力，原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实、认真，立场坚定，较强的执行推动力。 |
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| 招聘岗位 | 人力资源总监 | 招聘人数 | 1人 |
| 薪资待遇 | 年薪12万元以上 | ||
| 任职要求 |
1、本科或以上学历，人力资源管理、工商管理、劳动经济学等相关专业； 2、10年以上人力资源管理经验，担任大型企业人力资源总监职务3 年以上； 3、掌握现代人力资源管理理论、熟知人力资源管理相关法律、法规及地方政策； 4、具有人力资源管理师职业资格证书； 5、具有较强的领导力、影响力、分析判断能力、沟通能力、组织协调能力、计划执行能力。 6、具有零售、制造行业从业背景者优先考虑。 |
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| 招聘岗位 | 商场陈列专员 | 招聘人数 | 5人 |
| 薪资待遇 | 面议 | ||
| 任职要求 |
1、大专或以上学历，室内设计、陈列设计或美术相关专业； 2、2年或以上相关工作经验； 3、良好的英语听、说、读、写能力； 4、熟悉绘图软件（Auto CAD/ Photo shop）的基本操作； 5、强烈的客户服务意识，积极的工作态度并能在压力下工作。 |
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| 招聘岗位 | 设计公司总经理 | 招聘人数 | 1人 |
| 薪资待遇 | 年薪40万元以上 | ||
| 任职要求 |
1、本科或以上学历，广告、平面设计、网页设计等相关专业； 2、具有5年以上大型设计或广告公司工作经历，有成功项目案例及作品； 3、熟悉广告、网站设计等行业和国家的政策、制度、法规； 4、具有较强的团队管理能力，美学欣赏力和方案设计能力； 5、具有良好的语言、文字表达能力、沟通协作能力及管理能力。 |
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