企业文化

企业使命 - 提升生活品质

通过互联网服务提升人类生活品质,使产品和服务像水般源源不断融入人们的生活,为人们带来便捷和愉悦;为不同地域、不同用户,提供差异化的产品和服务;与合作伙伴打造开放共赢的互联网平台。


经营理念 - 创新立业,诚信立企,品牌立市

与时俱进、开拓创新,是企业发展不竭的动力。惬意只有不断创新,增强自身综合竞争力,才能确保稳健、高效的可持续发展。为将麦麦云科技打造为充满技术创新、竞争活力和团队合力的基业长青企业,麦麦云人在实事求是的基础上,始终坚持理念创新、管理创新、技术创新、服务创新,以扎实的工作和卓越的成绩,把握发展机遇,迎接市场挑战。


诚信乃立国之本、立人之本,更是立企之本。麦麦云科技始终奉行“诚于心,信于行”的核心价值观,以诚信取人心,以诚信赢天下。

品牌是效益的源泉,是企业发展中所凝炼出的最大无形资产。


核心价值观 - 用户至上,卓越创新,合作共赢

用户至上:

为客户创造价值,向客户提供优质的产品和服务。

为股东创造价值,为股东提供理想的投资回报。

为员工创造价值,尊重并帮助员工实现自我价值。

为社会创造价值,追求公司与社会、环境的和谐发展。


卓越创新:

推行卓越管理,深化管理创新和变革,提升企业管理素质。

鼓励支持创新,加强自主创新,致力于提升公司核心竞争力。

创造优良业绩,激励企业和员工创造高业绩,追求高绩效。

建设品牌文化,培育独具特色,体现人文关怀的企业文化。


合作共赢:

勇于承担责任,主动迎接新的任务和挑战;以卓越的产品和服务满足用户需求。

注重长远发展,不因商业利益伤害用户价值;以开放共赢姿态,与用户共成长。


发展理念 - 时时强化危机感,处处强化责任心,事事强化执行力

为积极应对当前纷繁复杂的市场环境,有效提高企业的适应力与创造力,麦麦云人时刻保持“时不我待”的危机感,增强市场敏锐性;始终怀揣一颗“匹夫有责”的责任心,确保“员工充满事业心、企业充满向心力、社会充满幸福感”,并在一心一感的指引下,不断强化企业执行力,挖掘持续发展动力,坚持以市场为导向,以管理为基础,以科技为动力,以人才为支撑,加快新领域、新技术、新产品、新服务的开拓,不断提升企业在业界的核心竞争力。


管理理念 - 合法合理合情,有据有序有效

良好的企业管理可以调动员工工作积极性,充分挖掘创造潜力,增强企业运作效率,明确企业发展方向。麦麦云科技在管理过程中依照精细实用的管理理念,积极完善各项制度,科学安排岗位任务,细化操作章程规则,有效梳理沟通渠道,合理优化资源配置,使每位员工能够得到明确的指引,有据且有序地履行自身职责、义务,竭力将麦麦云科技打造为充满技术创新、竞争活力和团队合力的基业长青企业。


人才理念 - 品德为本,能力为基,业绩为先

儒坚持以人为本的人才理念,通过建立公平、公正、公开的激励措施和晋升机制,营造良好的学习氛围,提升员工综合素质,强化员工发展意识,培养发展型人才,使个人和企业达成双赢局面。

麦麦云将道德品质作为人才甄选的根本要求,尊重员工、关心员工成长;为员工提供良好的工作环境和激励机制;引导和鼓励员工不断提升工作能力、创造更高业绩的同时,坚持以德修身、以绩敬业,执着于事业、忠诚于企业;注重团队协作,使员工获得与企业同步成长的喜悦。


团队理念 - 合心合力,合群合拍

企业团队理念通过对群体意识的培养,引导企业内部产生共同的使命感、归属感和认同感,从而促进凝聚力的形成。齐心协力,共同创造企业效益,推动企业发展,分享劳动成果,形成“道相同,心相通,力相聚,情相融”的团队氛围。 执行理念 - 说到做到,言行合一

企业执行力是企业全部工作和战斗力的基础,是上传下达、组织实施、树立形象和凝聚人心的保证,在企业整合资源、凝聚力量、化解矛盾和实现稳定等方面有着不可替代的作用。麦麦云通过“说到做到,言行合一,提速提效,见速见效”的执行力系统,并以高效率与优业绩的实践成果,证明了该系统的成功性。